北京国樽律师事务所
王梦楠律师,现执业于北京知名律师事务所,合伙人律师,曾受聘于政府职能部门担任法律顾问,现任中国-中小企业协会调解中心调解员, 致力于争议纠纷解决领域。擅长处理合同纠纷、民间借贷、损害赔偿纠纷等,为争议双方的和解、调解、仲 裁、诉讼等提供专项法律服务,有着丰富的办案经验。
立即咨询
贵公司可能因法律制裁导致破产、营业执照问题或主动关闭而解除劳动合同。员工退休、合同自然终止且无需续签无固定期限合同时,也可终止。特殊情况下,如核心岗位人员被替换且无法就新岗位达成一致,或员工已入职他处,也可能引发解雇。

(一)用人单位违法破产、吊销执照、强制关闭、撤销或提前解散; (二)劳动者达到退休年龄; (三)劳动合同到期自然终止且不符合续签条件; (四)劳动者原岗位已有人接替; (五)劳动者已入职新单位; (六)劳动者拒绝复工; (七)其他不符合继续履行劳动合同条件的情况。

随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着因客观原因无法继续履行合同如何办的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。

当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对无法继续履行的合同如何处理进行了解答,希望能解答您的问题。

无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与合同无法继续履行如何办相关的法律知识,希望能对您有帮助。