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公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并......
认定侵占罪认定侵占罪：侵占罪的犯罪对象为他人的交给自己保管的财物、遗忘物和埋藏物，而且在侵占罪中所谓占为己有，是指应当将他人交为自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物当成自己的......
职务侵占犯罪，涉案50万，依法应判五年以上有期徒刑，并可附加罚金。此罪指员工利用职务之便，非法侵占单位财务，且金额达到一定标准。这是严重的违法行为，应受法律严惩。
盗窃罪性质更重，最高可判无期；职务侵占罪则无此设定。若员工非法侵占单位财物，数额较大可判五年以下徒刑或拘役；数额巨大则判五年以上徒刑，并可能没收财产。职务侵占罪是指员工利用职务之便，非法侵占单位财物的行为。
挪用资金罪案件中，若被告人符合缓刑条件，可判缓期执行。据《刑法》第七十二条，拘役或三年以下有期徒刑、犯罪情节轻、有悔过表现、无再犯风险且不影响社区者，可考虑缓刑。
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
侵占罪，在被认定构成此罪的情况下，需要结合实际的犯罪情节，才能确定最终的处罚。如果满足条件的话，那也是可以争取一下缓刑。1、根据刑法规定，行为人侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，只有在数额较大的情况下才构成侵占罪。而“数额较大”、“数额巨大”刑法和司法解释均未予明确。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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上海市建纬律师事务所
李阳律师，现执业于上海市建纬律师事务所，是理论与实战相结合的实战派律师。 渡人如渡己，渡己亦渡人。耐心、细心、用心的去办理每一个案件，精准的把握当事人的需求，最大限度的维护其合法权益，这是李阳律师的执业理念。李阳律师常说，律师不应是完全的利益诉求者，而应当是社会道德的守护者，公平正义的建设者。 执业以来，李阳律师专注于刑事辩护、婚姻家庭、合同债权以及公司诉讼，担任多家企业的常年法律顾问。因专业、诚信的服务，赢得了众多朋友、客户的赞誉和好评。
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侵吞被盗物品，其财产价值按实践价值评估，若销赃金额不足以弥补赃物价值，则以赃物实际价值为准；若超出，则以销赃总价值决定刑罚力度。职务侵占罪表现为： 董事、监事、高管违规利用职权侵占公司资产；股东利用职位优势占用被投资企业财产；股东非法霸占其他股东股份。在公司管理过程中，若行为人利用职务便利不法侵占股东股权，可判为职务侵占罪。
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盗窃与职务侵占在法律上界定明确。企图盗取公司财物应受盗窃罪处罚，而非职务侵占。涉及国有单位员工犯罪，需按相关法规定罪量刑。国有单位委派至非国有公司的员工同样适用相应法规。
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犯挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重者，处五年以上有期徒刑；数额巨大不退还者，处十年以上或无期徒刑。挪用公款数额较大、超三月未还即构成此罪。营利与否不影响定罪，但退赃可作为量刑依据。
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职务侵占犯罪的立案标准并非必须在犯罪行为发生满3个月之后。一旦发现有职务侵占的犯罪行为，应立即展开调查。如果案情严重，涉及金额达到立案标准，司法机关将依法追究涉案人员的刑事责任。涉案人员可能会面临有期徒刑、管制和罚金等惩罚。
