女方所给抚养费的具体数目多少

女方支付抚养费数目要综合多方面确定。依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，抚养费数额根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平来定。
对于有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的20%-30%比例给付。要是负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但通常不超月总收入的50%。这里月总收入包括工资、奖金等工资总额。
无固定收入的，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。要是有特殊情况，像子女患重大疾病需高额医疗费用，可适当提高或降低比例。
抚养费通常定期给付，有条件的能一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵抚养费。而且，抚养费数额不是固定的，当子女实际需要、父母经济状况或当地生活水平改变，可通过协商或诉讼调整。

案情回顾:

小朱与小丽离婚后，女儿小静由小朱抚养。小丽有固定工作，但在支付女儿抚养费的数额上与小朱产生争议。小朱认为小丽收入较高，应多支付抚养费，以保障女儿的生活和学习；而小丽则觉得应按一般标准支付。双方无法协商一致，小朱遂向法院起诉要求确定抚养费数额。

案情分析:

1、根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平确定。小丽有固定收入，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十比例给付。
2、若小朱能证明女儿有特殊需求，如重大疾病等，可适当提高比例；若小丽能证明自身有特殊困难，也可适当降低比例。抚养费应定期给付，有条件可一次性给付。此外，若后续情况发生变化，双方可协商或通过诉讼调整抚养费数额。