分包欠劳务费，总包需不需要承担责任

1.分包方有资质且为独立法人时，按合同相对性，分包欠劳务费一般自行担责，但总承包人对农民工工资支付有监督责任。
转包、违法分包致欠薪，由总承包人清偿。
2.分包方无资质，分包行为违法，总包可能对分包欠付的劳务费负连带清偿责任，劳动者可向总包追讨。
3.分包欠劳务费，劳动者可先与总包协商，协商不成通过仲裁、诉讼追究总包责任。
案情回顾:

小胡所在的劳务分包公司承接了小朱所在总承包公司项目的部分劳务工程。工程结束后，劳务分包公司拖欠小丽等农民工劳务费。该劳务分包公司是独立法人且具备相应资质，小朱认为依据合同相对性，应由分包公司自行承担责任。但小丽等农民工认为总承包公司应负责，双方产生争议。

案情分析:

1、由于分包方具备相应资质且是独立法人，依据合同相对性，通常分包欠劳务费应由分包自行担责。不过，总承包人对农民工工资支付负有监督等相关责任。
2、若存在转包、违法分包致使欠付农民工工资的情况，由总承包人清偿。本案未提及转包、违法分包情形，但即便如此，农民工可先和总承包人协商，协商不成可通过劳动仲裁、诉讼等方式追究总承包人责任。若分包方不具相应资质，分包行为违法，总包要对分包欠付的劳务费承担连带清偿责任，劳动者可向总包主张支付劳务费。