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一方在离婚时诋毁另一方家人怎么解决

时间:2026.02.19 标签: 损害赔偿 名誉毁谤 阅读:1477人
律师解析:
离婚时若一方诋毁另一方家人,受损方有权让其停止。
此诋毁或侵害名誉权,受损方可收集言辞记录、证人证言证据
先协商要求对方公开道歉消除影响,协商不成可起诉
法院判定侵权后,侵权方要担责,如赔抚慰金
离婚诉讼中,诋毁还会影响法官判断,波及财产分割

案情回顾:

小李和小丽在离婚时,小李诋毁小丽家人。小丽认为小李的行为侵害了家人名誉权,要求其停止侵害。小李却置之不理,双方协商无果。小丽遂收集了小李诋毁的言辞记录作为证据,准备通过法律途径维护家人权益,同时该诋毁行为也影响到了离婚诉讼中财产分割等问题。

案情分析:

1、小李诋毁小丽家人的行为可能构成名誉权侵权,小丽有权要求其停止侵害。
2、小丽收集的相关证据,可作为维权依据。
3、若协商不成,小丽向法院提起民事诉讼,法院会判定是否侵权。
4、若构成侵权,小李需承担法律责任,如赔偿精神损害抚慰金等。
5、此诋毁行为还会影响离婚诉讼中法官对双方感情及过错责任的判断,进而影响财产分割。
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时亚晴律师

北京策略律师事务所

时亚晴律师身为北京策略律师事务所的高级律师,深耕法律领域多年,核心执业方向聚焦于劳动人事争议及常年法律顾问业务。在长期执业过程中,她始终以专业、严谨的态度对待每一项法律事务,致力于为客户提供精准、高效的法律解决方案,在业内树立了良好的职业形象。? 从专业背景与资质来看,时亚晴律师拥有扎实的法学理论功底,她毕业于湖南科技大学法学院并获得法学学士学位,系统的专业学习为其法律实践奠定了坚实基础。同时,她具备多元化的专业资质,除律师执业资格证外,还持有高级企业合规师、心理咨询师证书。这多重资质的加持,让她在处理复杂法律问题时,既能依托专业法律知识把控案件走向,又能从企业合规管理层面为企业规避风险,更能凭借心理咨询专业能力,在与当事人沟通时精准洞察其需求与顾虑,提供更具人文关怀的法律服务。至今,时亚晴律师已积累了超过 9 年的法律从业经验,实战能力不断精进。? 在执业经验与专长方面,时亚晴律师成果丰硕。在机动车交通事故责任纠纷领域,她曾代理多件相关案件,面对事故责任认定难、赔偿协商分歧大等问题,她仔细梳理每一份证据,深入研究事故相关法律法规,积极与保险公司、责任方沟通协商,最终成功为当事人争取到五十万元赔偿金,切实帮助当事人缓解了事故带来的经济压力。在劳动人事争议案件中,她代理的曹某与某资产管理有限公司劳动争议一案极具代表性。案件初期,双方就补偿金额、责任认定等问题存在较大分歧,时亚晴律师多次与曹某沟通了解诉求,同时搜集整理大量相关案例与法规依据,在仲裁过程中积极配合仲裁员工作,凭借专业的法律分析与出色的沟通技巧,推动双方达成调解,最终让申请人曹某依法得到 60000 元补偿款,妥善解决了劳资矛盾。 此外,在常年法律顾问服务领域,她曾为某婚纱摄影有限公司提供服务,除了常规的合同审查、法律文书起草等工作外,还针对婚纱摄影行业涉及的客户肖像权保护、服务合同纠纷预防等行业特性问题,为企业提供定制化法律培训与风险防范方案,帮助企业完善内部法律管理制度,有效降低了企业经营中的法律风险,助力企业实现健康、稳定发展。

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