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北京风展律师事务所
方晓侯律师，法律实务领域的资深专家，拥有超过25年的法院审判和执行工作经验，曾担任员额法官，以其深厚的法律功底和丰富的实践经验，赢得了业界的广泛尊重。 方律师不仅在法院系统内担任过多个重要职务，如民事审判庭庭长、执行局局长、审判委员会委员等，更荣获省级十佳法庭庭长的荣誉，其法律实务与学术论文多次获得国家级奖项和省级一等奖，充分展现了其在法律领域的专业成就和学术影响力。 方律师的重要经历包括作为全国基层法院的唯一代表参加最高人民法院举办的执行工作研讨会，这不仅是对其专业能力的肯定，也是其在法律领域影响力的体现。 在律师业务方面，方律师以其精湛的业务能力和对法律的深刻理解，成功代理了多起重大案件，其中单案胜诉金额高达4亿元，累计胜诉金额高达10亿元，为客户争取到了巨大的经济利益和社会正义。在执业过程中，方律师办理了大量的经济类合同、公司经营、劳动工伤、婚姻家庭等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的广泛好评。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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经济补偿金与经济赔偿金的显著区别体现在哪些方面首先，值得我们注意的是，这两种制度在概念上存在着明显的差异。其中，经济补偿是由用人单位在符合特定条件的情形下，决定终止其业务运营或者解除与劳动者之间的劳动关系时，向劳动者支付的一项经济性质的补偿措施。
解除劳动关系经济补偿金的具体额度有关解除劳动合约所应支付的经济补偿金的规定如下：若劳动者在法律框架内有权享受此类赔偿，根据其劳动服务年限的长短，应给予相应的薪资作为补偿；若劳动者服务年限为一年，则每次递增一个月的工资；倘若服务期长达六个月但不足一年，则按照一年的标准进行计算；若服务期短于六个月，则仅需补偿半个月的工资。然而，若公司因违反相关法律法规而解除劳动合约，则需向劳动者支付双倍的经济补偿金。
我国劳动法规定，经济补偿以实际服务年限计，满一年算一个月，不足半年按半个月计算。自愿服务六个月以上不满一年者，按一年标准发放；不满六个月者，补偿为半个月薪资。计算基于月薪标准。
劳动合同期满时，经济补偿金规定如下：经济补偿金按劳动者在单位工作年限支付，每满一年支付一个月工资。工作六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。这一规定确保劳动者在合同期满时得到合理补偿。
劳动合同期满时，经济补偿金规定如下：经济补偿金按劳动者在单位工作年限支付，每满一年支付一个月工资。工作六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。这一规定确保劳动者在合同期满时得到合理补偿。
