我是一名刚刚大学毕业的学生，通过校园招聘会被分配到一家私营企业工作，经过面试后被用人单位正式录取，但是现在只给我按月支付劳动报酬，却并没有办理和缴纳社会保险，这么做是否合法？

根据劳动合同法、社保条例的规定社保是必须要交的，不交就是违法的，但是，社保的五险里，是否都强制要交，就得看当地社保的规定，比如，部分地方规定，外地户口不能参加生育保险，农户可以只交工伤和医保，其他的可以不交所以，社保具体是交几险合法，得看当地社保的规定来明确的公积金不是法定强制要交的，交不交的主动权在单位那里，如果单位不交的话，可以考虑去公积金中心投诉（但不是劳动局，劳动局不管公积金的事），所以强制性没有社保那种高