每次到了节假日的时候，这个地方的老板都让我们在这个地方加班，但是加班完了之后，后期如果空闲了，她就会安排我们休息，但是他不给我们支付加班费，这属于调休吗？公司这样做合理吗？

加班了就另行安排时间给劳动者休息，单位不支付加班费，这属于调休。调休不完再支付未调休的加班费。这个规定只适用于休息日（双休日）加班的情况，单位可以安排调休而不支付加班工资或者不安排调休而支付加班工资。对于平时工作日加班和法定节假日加班来说是不适用的，单位必须支付加班工资，不得以调休代替加班工资，否则单位违法。