我一个跟我关系比较好的同事最近一段时间不知道因为什么原因无缘无故被公司给辞退了，那这种情况公司的做法合法吗？具体应该怎么解决这个事情？

无故辞退是违法，可以申请劳动争议仲裁维权。　　用人单位解除劳动者劳动合同，必须遵循法定的程序和条件，无故辞退是我i恶法解除劳动合同，按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。　　劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。