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劳动者和用人单位建立劳动关系，实际上班时间是21天，一个月休息日是4天，我请了6天的假，现在发工资把我这六天工资扣了以后，只发了18天的工资，劳动双方存在劳动纠纷，劳动者是否可以到用人单位所在地的劳动者仲裁委员会申请劳动仲裁？

浙江 - 台州 工资福利
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南昌法务团

地区：浙江 - 台州

劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动关系里的劳动工资按照实际工资导入，以劳动者的正常上班的每月实际发放的工资为准，比如当月病假或者不正常上班不纳入计算之内。 劳动双方存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动者也仲裁委员会申请劳动仲裁

2020-12-04 17:59:23 回复
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