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地区:江苏 - 常州
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动合同到时不再续约,如果隶属劳动者愿意续约劳动合同,用人单位不续约的,用人单位需要支付劳动者经济赔偿金(每服务2年支付一个月薪水),如果符合签订无固定时限劳动合同的,用人单位需要支付赔偿金(每服务2年支付两个月薪水),劳动者去职后能够依法解决失业保险金领取登记手续,另外需交纳失业保险金满2年以上。如果隶属用人单位愿意续约劳动合同,劳动者不续约的,劳动者不能领取失业保险金,用人单位也不需要支付经济赔偿,用人单位需要依法结清劳动者的合法薪水,依法给劳动者解决去职手续,劳动两方劳动关系解除。
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