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劳动纠纷拖欠民工工资5000元以上100

ask****839 湖南-长沙 个人债务咨询 2020.01.03 15:34:26 460人阅读

劳动纠纷拖欠民工工资5000元以上10000元以下的能判多长时间

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可能会被判处三年以下有期徒刑或拘役等。建议尽快委托律师介入处理。

2020-01-03 17:21:05 回复
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地区:四川-成都


1、如果农民工是由私人老板雇佣并安排工地工作,那么双方之间的纠纷属于劳务合同关系;
2、劳务关系,合法有效,应当受到相关法律法规的保护;
3、包工头不支付工资的行为明显构成违约,应当承担违约责任;
4、依照民法通则规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年,诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起,诉讼时效期间重新计算;
5、如果这
5、6年期间,农民工尚未向包工头主张过权利,那么农民工将丧失胜诉权;如果期间向包工头主张过权利,那么诉讼时效中断,从中断时起诉讼时效重新计算。

2020-11-19 22:19:01 回复
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