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国家人社部、财政部印发的《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》限定，2015年12月底之前已退休并按月领取养老金的公司和机关事业单位退休人员提高养老金，总体水平为2015年度退休人员月人均基本养老金的6.5%左右，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。挂钩调整就是体现为“多工作、多交费、多得养老金”的激励机制，与交费年限、基本养老金水平等因素挂钩，并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区公司退休人员等群体倾斜予以照看。近期以来，内蒙古自治区政府正在按照这个通知要求，结合当地事实上，抓紧制定实施细则，预计正式调整退休人员养老金还需要耐心等待，但养老金提高部分都是从2016年1月开始补发的，敬候佳音。
2020-11-19 11:10:16 回复可以咨询当地热力公司，各单位的发放标准也不尽相同！
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即便同一个省市，分别人群的退休薪水上涨额度也分别。退休人员的薪水上涨额度与工人的工龄、职称、年纪等也息息相关。尽管每个省市的退休薪水涨幅都有分别，不过大多数退休人员都表示对这次退休薪水的上涨额度还是很满意的。他们表示，物价上涨一点，薪水也上涨一点，生活质量不至于降低。调整最低薪水准则是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国《最低薪水限定》明确，各地区的最低薪水准则每两年至少要调整一次。而国务院发布的《国家人权行动计划（年）》也提议，建立薪水正常增长机制，稳步提高最低薪水准则，最低薪水准则年均增长13%以上。
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