在昆明要去陪产的，昆明陪产假有多少天呢？

最少7天 云南最多可放30天
在男方的陪产、护理假方面，目前属云南最长，给予男方护理假30天。其次是内蒙古、广西和宁夏，内蒙古明确，给予男方护理假25日;广西陪产假由以前晚育才享有的10天增加至凡符合法律法规规定生育的夫妻，男方均有25天假;宁夏也明确，给予产妇配偶25天护理假。
婚假
均取消晚婚假 甘肃、山西婚假放30天
随着新计生法取消鼓励晚婚等条款的落地，目前，已修订计生条例的26个省份均已明确不再保留晚婚假。而此前，这些地方在国家计生法允许晚婚夫妇可增加婚假天数的基础上，分别设立了7到30天不等的晚婚假。
取消晚婚假后，山东、安徽、宁夏、四川、江西、湖南、广西、广东、湖北、天津、浙江等11个地方确定婚假为国家法定的3天，其余15省份婚假假期为10至30天不等。其中，甘肃和山西婚假天数最多，两地今后依法办理结婚登记的夫妻可享受婚假30日。
产假
基本假期128天至188天不等 最长可休至子女一周岁
我国基础产假期为98天，但计生法明确，对于符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。落实到地方，各地新修订的计生条例中都对产假天数有所延长。
上述26地规定中，产假延长时间最少的有30天，如，广东、湖北、天津、浙江等。海南新规定中的产假天数则增加较多，增加了三个月。
而吉林、重庆、北京在修订后的计生条例中对产假的规定弹性较大。吉林规定，女职工凭生育情况证明增加产假六十天，女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年;重庆规定，女职工原来享有的98天产假增加到128天，经本人申请、单位批准，产假期满后可以连续休假至子女一周岁止;北京明确，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可再增加假期一至三个月。其中，吉林和重庆还明确，产假延长期间月工资按不低于原工资的75%发放。

一、昆明陪产假多少天多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去，由女性代替男性休假.
二、产假可以请多久女职工产假98天。国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天难产的，应增加产假15天生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工晚育的，另按所在省、直辖市、自治区《人口与计划生育条例》规定增加奖励产假。