村里几个人在中石化打工,但是几个月都没给工资,这都年底了,请问一下农民工讨薪走法院起诉的规定是什么 处理农民工欠薪依照什么法的啊,拖欠农民工工资该怎么讨回
先我们必须保持理智相信政府,要学会用法律的武器来维权,劳动与社会保障部门很重视对农民工合法权益的保护。
拖欠我们工作,我们应该打电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会根据条例要求拖欠方,支付其被拖欠方工资。也可以向当地法院申请支付令,要求拖欠方支付工资。其中最有效的方法是去当地劳动行政部门申请劳动仲裁,他们不会收费。通过裁决书向拖欠方索要工资,如果拖欠方不给可以向法院申请强制执行。仲裁如果不通过或者不公可以直接法院起诉。而且你可以向拖欠方要求应付工资金额的50%以上,百分之一百以下附加赔偿金。
用人单位拖欠农民工的工资,一般情况下是违反《劳动法》和《劳动合同法》,性质严重时是触犯《刑法》。《刑法》第276条之1 【拒不支付劳动报酬罪】 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。
2019-06-02 10:58:36 回复专业解答关于农民工欠薪问题的法律责任探讨1.关于拖欠农民工薪酬这一问题,若其性质尚未达到严重程度,则可视作一种行政违法行为,在这种情况下,我们有义务敦促相关部门应对其予以惩处,以确保农民工能正常领取其应得薪资;2.反之,如该行为的情节和危害后果已经相当严重,那么便构成了犯罪行为,有关责任人以及责任单位都需对此担负起相应的法律责任,并接受应有的惩罚措施。
专业解答在农民工薪资拖欠问题中,经常出现责任主体不明确的情况。根据相关法律法规,用人单位、承包商(包工头)及非法转包、分包的建筑企业都可能成为责任主体。其中,直接拖欠农民工薪资的单位或个人是主要责任人;如果涉及违规转包分包,相关违法企业也需要承担相应的责任。为了确保农民工的合法权益,必须明确责任归属,并对拖欠行为进行严厉惩处。
专业解答根据《中华人民共和国刑法》第二百三十三条,过失杀人罪适用于因疏忽或自信导致他人死亡的情况。若农民工因未领足薪而情绪失控,误杀法官,可能被判过失杀人罪。判决考虑因素包括行为人心态、因果关系及其他法定情节。量刑范围从三年以下至三年以上七年以下有期徒刑,具体取决于案件情节轻重。
专业解答农民工如遭遇薪资拖欠,应迅速行动。可向劳动监察部门申诉或提起劳动仲裁,要求用人单位按法律及合同约定支付薪资。若仍不获解决,可依法向当地法院申请支付令,法院将依法发出支付令,维护劳动者权益。
专业解答农民工追索薪资的法律诉讼不一定必须具备欠条,可以先尝试和解并商定还款。若无法达成共识,应准备充足证明材料并寻求法律援助,向当地司法机构提出诉讼请求。在此之前,应先申请民事劳动争议仲裁。用人单位应按时足额支付工资,劳动者有权依法申请薪酬支付令。用人单位应遵守劳动定额标准,避免强迫加班,并支付加班工资。
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