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计划生育节育假该怎么回答?你们能帮我吗?

杨** 内蒙古-乌兰察布盟 劳动保障咨询 2018.06.03 10:14:47 414人阅读

老师最近在帮家里面办理有关计划生育事情的时候,遇见了麻烦,本来不急的,叫我帮忙,但是我最近又要急着处理计划生育节育假的事情,你们可以引用相关的的法律,谢谢啦

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对于已婚女职工在生育期内带节育环,
或者经过医疗单位审批,计划生育节育假 有充足理由取环的,
单位应该给女职工去医院的放环和取环的假。
单位在这个期间应该发工资。(一般请假时间为几个小时)

2018-06-03 10:26:47 回复
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男方在妻子生育时的陪扶假;晚婚的,增加婚假12天;避孕节育方面有上(取)环假;终止妊娠的有引(流)产假;在哺乳其间有哺乳假,
  二、国家计生委《节育技术常规和避孕药具使用指南gt;gt;对各种节育手术后假期的建议:
  
1、放置宫内节育器(上环):自手术日起休息3天,重体力劳动者不安排重劳动;
  
2、取出宫内节育器(取环):自手术日起休息2天。
  
3、输精管结扎(男扎):休息10天。
  
4、单纯输卵管结扎(女扎):休息1个月。
  
5、人工流产,休息14天;人工流产同时上环,休息17天;人工流产同时结扎输卵管,休息45天。
  
6、中期终止妊娠:计划生育节育假 休息1个月;中期终止妊娠同时结扎输卵管,休息45天。
  
7、产后结扎输卵管:产假外另加14天。
  
8、皮下埋植:自植入当日起休息3天;自取出当日起休息3天。

2018-06-03 10:16:47 回复
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