您好,我这边有人在未经我允许的状况下私自截图我创作绘制的图进行造谣污蔑是Ai 生成并有少部分人对我个人进行评论骚扰以及转帖骚扰,这种情况报警可以受理吗
可以报警,警方会受理你的报案。你保存好原始截图、对方造谣的言论和转发记录,去派出所说明情况。这种行为涉嫌侵害名誉权,情节严重的可能构成诽谤。如果警方认为不构成刑事,也会受理并调解,或者告知你走民事诉讼。你还可以去法院起诉要求对方赔礼道歉、消除影响、赔偿损失。别忘了把造谣内容做公证,防止删除后没证据。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-08-27 09:46:53 回复
可以报警求助,但要清楚:报警主要用来固定证据、调解。
对方拿你的手绘作品造谣说是AI图,还煽动网暴骚扰,同时侵犯你的著作权和名誉权。
多数网络名誉侵权属于民事案件,公安一般不直接做刑事处理。
优先:保存创作源文件、全部造谣截图,向平台投诉删帖,报警获取接警回执,后续走民事诉讼维权。
专业解答医疗纠纷中误工费补偿分情况计算。患者有固定收入的,按本人因误工减少的固定收入算,收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上,按3倍计算;无固定收入的,按上一年度职工年平均工资计算。误工时间依医疗机构证明确定,因伤致残持续误工,算至定残日前一天。还举例说明了不同情况的计算结果。
专业解答若不服法院关于医疗损害赔偿的判决,当事人可在规定上诉期内向原审法院或上一级法院递交上诉状启动上诉程序。若判决已生效,还能通过申请再审来维权,但需有新证据足以推翻原判决等法定情形,法院才会受理再审申请。
专业解答医院对婴儿死亡的赔付依具体情形而定。若医院有医疗过错致婴儿死亡,涉及医疗损害赔偿,赔偿项目有医疗费、丧葬费、精神损害抚慰金等,各项目有相应计算方式。若医院无过错属医疗意外,通常无需担责。实践中,具体赔偿数额需经鉴定明确责任程度,再依证据和标准计算。
专业解答医院未签合同裁员,劳动者可获赔偿金。依据《劳动合同法》,医院超一个月不满一年未签合同,需每月付二倍工资。若违法裁员,按经济补偿标准二倍支付赔偿金,经济补偿依工作年限而定。劳动者可收集工资支付凭证、工作证等证据,先与医院协商赔偿,协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。
专业解答女儿遭遇医疗事故索赔可按以下步骤进行:先及时收集固定病历、检查报告等证据;再与医疗机构协商,共同委托鉴定机构确定事故等级与责任程度,依鉴定结果按规定计算赔偿,赔偿项目多样。协商不成,可申请卫生行政部门调解或直接起诉。诉讼时效三年,索赔时建议咨询专业律师维权。
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