员工挪用公款50万全部退还怎么判

（一）若员工是国家工作人员，挪用公款50万构成挪用公款罪。鉴于已全部退还，可从轻处罚。用于非法活动，可能处五年以下有期徒刑或拘役；用于营利活动或超三个月未还，也在该量刑幅度。
（二）若员工非国家工作人员，挪用资金50万构成挪用资金罪。全部退还可从轻处罚，可能处三年以下有期徒刑或拘役。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

1.员工挪用50万公款后全部退还，判决要依具体情况定。
2.若为国家工作人员，可能构成挪用公款罪。挪用50万属数额较大，全部退还可从轻处罚。用于非法活动等，可能处五年以下有期徒刑或拘役。
3.若不是国家工作人员，可能构成挪用资金罪。全部退还也可从轻，或处三年以下有期徒刑或拘役。

结论：
员工挪用公款50万全部退还，国家工作人员可能构成挪用公款罪，非国家工作人员可能构成挪用资金罪，且全部退还可从轻处罚。
法律解析：
若员工是国家工作人员，挪用公款归个人使用，进行非法活动，或数额较大、进行营利活动，或数额较大、超过三个月未还，构成挪用公款罪，50万一般属数额较大。若用于非法活动，可能处五年以下有期徒刑或拘役；用于营利活动或超三个月未还，也可能在此幅度量刑。若员工不是国家工作人员，挪用本单位资金数额较大、超过三个月未还，或虽未超三个月，但数额较大、进行营利活动，或进行非法活动，构成挪用资金罪，可能处三年以下有期徒刑或拘役。全部退还都可作为从轻处罚情节。若遇到类似法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。

1.员工挪用公款50万全部退还的判决要依身份和具体情形判断。国家工作人员挪用公款50万，构成挪用公款罪。非国家工作人员挪用则可能构成挪用资金罪。
2.对于国家工作人员，挪用公款归个人使用，有进行非法活动、数额较大进行营利活动、数额较大超三个月未还等犯罪情形，50万一般属数额较大。虽全部退还可从轻处罚，但用于非法活动可能处五年以下有期徒刑或拘役，用于营利活动或超三个月未还也可能在此幅度量刑。
3.非国家工作人员挪用本单位资金，有数额较大超三个月未还、未超三个月但数额较大进行营利活动或非法活动等情形应追责。全部退还可从轻处罚，可能处三年以下有期徒刑或拘役。

建议企业加强财务监管，完善审批流程。员工应增强法律意识，杜绝此类违法行为。

法律分析：
（1）员工挪用公款的判决需结合是否为国家工作人员来判断。若属于国家工作人员，挪用50万全部退还可能构成挪用公款罪。挪用公款进行非法活动、营利活动或数额较大超三个月未还都属犯罪情形，50万一般属数额较大。虽已退还可从轻处罚，但用于非法活动可能处五年以下有期徒刑或拘役；用于营利活动或超三个月未还也在此量刑幅度。
（2）若员工非国家工作人员，可能构成挪用资金罪。挪用单位资金数额较大、超三个月未还，或未超三个月但数额较大进行营利活动、非法活动需追刑责。全部退还可从轻处罚，或处三年以下有期徒刑或拘役。

提醒：
不同身份人员挪用资金的法律定性和量刑有别，若涉及此类案件，因具体情况复杂，建议咨询专业人士分析。