员工挪用公款26万已经还上怎么判

1.员工挪用公款26万即便归还，也可能涉嫌挪用公款罪。挪用公款用于非法活动超3万，或用于营利活动、超三月未还且数额超5万，就构成犯罪。
2.挪用26万一般判五年以下有期徒刑或拘役。有自首、立功、积极退赃等情节可从轻、减轻处罚，情节轻微可免罚。
3.公司等单位人员挪用本单位资金，涉嫌挪用资金罪。挪用26万属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，积极退赃影响量刑，具体由法院判定。

结论：
员工挪用公款26万已归还，可能涉嫌挪用公款罪或挪用资金罪，量刑会根据具体情况而定，有从轻减轻情节。
法律解析：
若员工是国家工作人员，挪用公款归个人使用，进行非法活动数额达三万元以上，或进行营利活动、超过三个月未还且数额在五万元以上，就构成挪用公款罪。挪用26万一般处五年以下有期徒刑或拘役，若存在自首、立功、积极退赃等情节，可从轻或减轻处罚，情节轻微的还可免除处罚。若员工是公司、企业或其他单位的工作人员，挪用本单位资金则涉嫌挪用资金罪。挪用26万属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，积极退赃可作为量刑情节考量。具体量刑要结合全案事实、证据由法院判定。如果遇到此类法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。

员工挪用26万公款已归还，可能涉嫌挪用公款罪或挪用资金罪。若为国家工作人员挪用公款，归个人进行非法活动数额3万以上，或进行营利活动、超三个月未还数额5万以上即构成犯罪，26万一般处五年以下有期徒刑或拘役，有自首等情节可从轻、减轻甚至免除处罚。若为公司等单位工作人员，挪用本单位资金则涉嫌挪用资金罪，26万属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，积极退赃可影响量刑，最终量刑由法院结合全案判定。

解决措施和建议：
1.主动自首，争取从轻处罚。
2.配合司法机关调查，如实供述事实。
3.积极退赃，展现悔罪态度。

法律分析：
（1）员工挪用公款26万，若为国家工作人员，符合挪用公款罪的数额标准。进行非法活动数额三万以上，营利活动或超三个月未还数额五万以上即构成犯罪，通常处五年以下有期徒刑或拘役。若有自首、立功、积极退赃等情节，可从轻、减轻处罚，情节轻微的还可免除处罚。
（2）若为公司、企业或其他单位工作人员，挪用本单位资金26万涉嫌挪用资金罪，属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，积极退赃可作量刑情节考量。最终量刑由法院结合全案事实、证据判定。

提醒：
挪用公款或资金均属违法行为，即便归还也可能担责。不同身份人员犯罪适用法律不同，具体案情需具体分析，建议咨询以获得更精准法律建议。

（一）若该员工是国家工作人员，挪用公款已归还，可保留好还款凭证以证明积极退赃。同时，若有自首或立功情形，应主动向司法机关坦白或检举揭发他人犯罪行为，争取从轻或减轻处罚。
（二）若该员工是公司、企业或其他单位工作人员，挪用资金已归还，同样保留还款证据。在司法程序中如实供述，配合调查，积极争取从轻量刑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。