劳务纠纷?

劳务纠纷一般可先和对方协商，看能否达成一致解决问题。若协商不成，可收集好劳务合同、工作记录、工资发放记录等证据，去申请调解。要是调解也没用，那就可以去申请仲裁。仲裁结果不满意，还能去法院起诉。处理时要冷静理智，用合法途径维护自身权益。

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