工伤与人身损害赔偿存在哪些共同点

1.工伤与人身损害赔偿在多方面存在共同点。二者目的一致，都是为填补受害人身体损伤的损失，保障其合法权益。赔偿项目上有重合，涵盖医疗费、误工费等，补偿受害人实际支出与收入损失。
2.举证责任方面，虽工伤实行用人单位举证责任倒置，但受害人需提供初步证据；人身损害赔偿中受害人要对损害事实等举证，都涉及证据提供与证明。
3.两者都具备多种救济途径，受害人可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式维护权益获合理赔偿。
建议：受害人应及时收集并保存相关证据，以便在维权时能更好地证明自身主张。在选择救济途径时，可根据实际情况优先考虑协商或调解，若无法解决再考虑仲裁或诉讼。

法律分析：
（1）目的一致性：工伤与人身损害赔偿核心目的均是让受害人身体损伤后的损失得到填补，保障其合法权益，这体现了法律对受害人的关怀与保护。
（2）赔偿项目重合：两者在赔偿项目上有诸多相同之处，像医疗费、误工费等，这些赔偿项目围绕受害人因伤产生的实际支出和收入损失，确保受害人能得到合理补偿。
（3）举证责任关联：工伤虽用人单位承担举证责任倒置，但受害人要提供初步证据；人身损害赔偿中受害人需对损害事实等举证，都强调证据在维权过程中的重要性。
（4）救济途径相似：受害人遭遇工伤或人身损害，都可通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径维护权益，保障获得合理赔偿。

提醒：
不同案件在工伤与人身损害赔偿认定及赔偿标准上可能有差异，建议咨询专业人士分析具体情况。

（一）了解赔偿项目：熟悉医疗费、误工费等重合赔偿项目，在主张赔偿时确保各项损失都能合理提出。
（二）重视证据收集：工伤要提供初步证据，人身损害赔偿需对损害事实等举证，平时注意保留相关证据。
（三）选择合适救济途径：根据实际情况，可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式维护权益。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.目的一致：工伤和人身损害赔偿都是为填补受害人身体损伤的损失，保障其合法权益。
2.赔偿项目重合：都涵盖医疗费、误工费等，补偿受害人实际支出和收入损失。
3.举证相关：工伤中用人单位举证责任倒置，受害人需初步举证；人身损害赔偿中受害人要证明损害事实等。
4.救济途径相同：受害人都能通过协商、调解、仲裁、诉讼获得合理赔偿。

结论：
工伤与人身损害赔偿在填补损失目的、赔偿项目、举证责任以及救济途径方面存在共同点。
法律解析：
从法律角度来看，工伤和人身损害赔偿之所以有这些共同点，是基于保障受害人合法权益的基本理念。在填补损失目的上，《民法典》等相关法律强调对受害人权益的保护，让其因身体损伤遭受的损失得到弥补。赔偿项目的重合是因为这些费用是受害人因伤必然产生的实际支出和收入损失，合理赔偿这些费用是公平原则的体现。举证责任方面，工伤实行用人单位举证责任倒置，是考虑到用人单位在工作环境、管理等方面的优势地位；人身损害赔偿中受害人举证则是遵循“谁主张，谁举证”的一般原则，但两者都离不开证据支撑。救济途径上，协商、调解、仲裁、诉讼等方式为受害人提供了多元化的维权手段，以确保其能获得合理赔偿。如果您在工伤或人身损害赔偿方面遇到问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。