工伤鉴定达十级伤残的标准是什么

1.十级伤残在工伤鉴定里属于较轻等级，其标准涉及身体多个部位损伤情况。包括颅脑、脊髓及周围神经损伤致神经功能障碍、日常活动能力轻度受限；头面部损伤如一眼低视力1级、眼睑问题；颈部损伤有瘢痕形成且颈部活动度丧失10%以上；胸部损伤包含女性乳房部分缺失、肋骨骨折；腹部损伤是胃等破裂修补；四肢损伤为一手除拇指外一指远侧指间关节离断或功能丧失等。
2.对于工伤认定，劳动者应及时收集相关证据，如医院诊断证明、事故现场证明等。
3.按照法定程序向专业鉴定机构提出鉴定申请，确保鉴定过程公正、准确。
4.用人单位也应积极配合，提供必要的协助和资料，保障劳动者的合法权益。

法律分析：
（1）十级伤残虽在工伤鉴定中属较轻等级，但涉及多个身体部位损伤情况。从颅脑到四肢，不同部位损伤有不同标准界定，这些标准明确细致，为伤残鉴定提供了依据。
（2）法定的鉴定程序和专业鉴定机构的参与至关重要。只有通过规范的鉴定流程，依据相关标准进行判断，才能确保鉴定结果的公正性和准确性。
（3）对于劳动者而言，工伤鉴定结果关系到后续的赔偿和权益保障。十级伤残意味着劳动者在工作中身体受到了一定程度的损害，有权依法获得相应的赔偿。

提醒：
工伤鉴定需及时申请并按法定程序进行，不同案情赔偿可能不同，建议咨询进一步分析。

（一）若职工被认定为十级伤残，应及时与用人单位沟通赔偿事宜，准备好相关材料，如工伤认定决定书、医疗诊断证明等，以便顺利获得应有的赔偿。
（二）可以了解赔偿项目，一般包括一次性伤残补助金、停工留薪期工资等。一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
（三）若与用人单位就赔偿问题无法达成一致，可以通过劳动仲裁或诉讼等法律途径解决。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

1.十级伤残是工伤鉴定里较轻的等级，标准涉及多方面。
2.像神经损伤导致日常活动轻度受限，头面部损伤致一眼低视力、眼睑畸形，颈部瘢痕使活动度丧失超10%，胸部损伤有女性乳房部分缺失、肋骨多处骨折，腹部脏器破裂修补，四肢有手指离断或骨折后有轻度功能问题等。
3.具体鉴定要按法定程序，由专业机构根据标准来判定。

结论：
十级伤残是工伤鉴定较轻等级，其标准涉及多身体部位损伤情况，具体鉴定要依法定程序由专业机构按相关标准进行。
法律解析：
依据《工伤保险条例》等相关规定，工伤伤残鉴定有严格标准和程序。十级伤残涵盖了颅脑、头面部、颈部、胸部、腹部、四肢等多部位损伤情形。比如头面部一眼低视力1级、胸部女性一侧乳房部分缺失等都在十级伤残标准范围内。进行工伤伤残鉴定时，必须遵循法定流程，由专业鉴定机构根据具体标准来判定。这能保障工伤职工权益，也保证了鉴定结果的公正性和权威性。若遇到工伤伤残鉴定相关问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。