男方离婚后该给多少数额的抚养费

抚养费数额的确定需综合三类核心因素，分别是子女实际的生活与学习需求、父母双方的经济负担能力，以及当地的日常消费水平。

有固定收入的，抚养费一般按每月收入的20%至30%支付；若需抚养两个及以上子女，比例可适当提高，但通常不超过月收入的50%。无固定收入的，可依据全年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定金额。

遇特殊情况时，上述比例可灵活调整。抚养费应定期给付，条件允许的可一次性支付。双方可协商确定数额，协商不成可诉至法院由其依法判决。

结论：抚养费数额需结合子女实际需要、父母负担能力及当地生活水平确定，不同收入情况有对应计算比例，协商不成可诉至法院判决。
法律解析：
根据相关法律规定，抚养费数额的确定需综合三个核心因素，即子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。具体计算方式分为两种情况：一是有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的20%到30%比例给付，负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的50%；二是无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。若存在特殊情况，可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。双方可自行协商确定抚养费数额，协商不成时，可向法院提起诉讼，由法院根据具体情况依法判决。如果您对抚养费数额的确定有疑问，或者在协商过程中遇到困难，建议向专业法律人士咨询，以保障您和子女的合法权益。

确定子女抚养费数额需综合多方面因素，主要依据子女实际需求、父母双方负担能力以及当地实际生活水平这三项核心条件判定，不能仅依赖单一指标。

有固定收入的，抚养费一般按照月总收入的百分之二十至百分之三十比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费数额可参照全年总收入或同行业平均收入，按照上述固定收入者的比例标准确定。

存在特殊情况时，比如子女有重大医疗支出、父母一方经济状况大幅变化等，抚养费比例可适当提高或降低。

抚养费应优先选择定期给付的方式，具备条件的也可一次性给付。父母双方可协商确定抚养费数额及支付方式，协商不成的，可向人民法院提起诉讼，由法院依法判决。

法律分析：
（1）抚养费数额确定需综合子女实际需要、父母双方负担能力、当地实际生活水平三个核心因素，三者需同时考量，不能仅侧重某一项指标。

（2）有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。

（3）无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照固定收入对应的比例标准确定。

（4）存在特殊情况时，抚养费比例可适当提高或降低，例如子女患有重大疾病需高额医疗支出，或父母一方经济状况严重下降等情形。

（5）抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付；双方可先协商确定抚养费数额，协商不成的，可向法院提起诉讼，由法院依法判决。

提醒：
抚养费数额并非固定不变，若父母经济状况或子女实际需求发生显著变化，可向法院申请调整；协商确定抚养费时，建议明确给付方式及特殊情形的处理规则，避免后续产生纠纷。

（一）确定抚养费数额需综合三个核心因素，即子女实际需要、父母双方负担能力、当地实际生活水平。

（二）有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的20%至30%比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超过月总收入的50%。

（三）无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

（四）若存在特殊情况，可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。双方可协商确定抚养费数额，协商不成可诉至法院，由法院依法判决。

法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条，该条规定：
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。