报职务侵占需要提供哪些材料

（一）对于主体身份材料，要确保营业执照等证件真实有效且在有效期内，法定代表人身份证明等能清晰体现主体资格。
（二）收集侵占行为证据时，业务往来记录要完整，财务账目要清晰可查，合同协议要条款明确。
（三）侵占财物证据方面，财物去向要尽量提供明确线索，价值评估报告需由有资质的机构出具。
（四）撰写报案书时要条理清晰，按照案件发生时间顺序详细说明经过，明确被侵占财物的具体情况。
（五）其他补充材料中的证人证言要让证人如实陈述，视听资料要保证来源合法、内容清晰。

法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条规定，人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

职务侵占报案需准备的材料如下：
1.主体身份：提供嫌疑人与单位的身份证明，如营业执照等。

2.侵占行为证据：准备业务往来记录、合同协议等，证明其利用职务便利侵占。

3.财物证据：提供财物去向和价值评估报告，证明财物被非法占有。

4.报案书：写明案件经过、财物情况、嫌疑人信息和侵占细节。

5.补充材料：提供证人证言、视听资料等佐证案件。材料越详实，越利于警方侦查追责。

结论：
职务侵占报案需提供主体身份材料、侵占行为证据、侵占财物证据、报案书及其他补充材料，且材料应尽量详实。
法律解析：
依据相关法律，职务侵占是违法行为，报案时提供全面且详实的材料至关重要。主体身份材料可明确嫌疑人与单位的身份信息，为案件主体界定提供依据；侵占行为证据能证明嫌疑人利用职务便利实施了侵占行为，是认定犯罪的关键；侵占财物证据则可证明财物已被非法占有，是追究责任的重要支撑；报案书详细描述案件情况，有助于公安机关快速了解案情；其他补充材料能进一步佐证案件事实。只有提供详实的材料，公安机关才能准确判断，顺利开展侦查工作，依法追究犯罪嫌疑人的法律责任。若在职务侵占报案材料准备方面还有疑问，可向专业法律人士咨询。

1.职务侵占报案需准备多类详实材料，以助公安机关准确判断和侦查，追究犯罪者责任。
2.应提供主体身份材料，如嫌疑人及单位的身份证明、营业执照、法定代表人身份证明等，明确相关主体。
3.要有侵占行为证据，像业务往来记录、财务账目、合同协议等，证明嫌疑人利用职务便利实施侵占。
4.提供侵占财物证据，包括财物去向、价值评估报告等，证实财物被非法占有。
5.撰写报案书，详细说明案件经过、被侵占财物情况、嫌疑人信息及侵占细节。
6.可补充证人证言、视听资料等佐证材料，完善证据链。准备材料时要力求详实全面。

法律分析：
（1）主体身份材料是确定嫌疑人与单位关系的基础，营业执照等能明确单位性质和主体资格，法定代表人身份证明可确认单位代表身份，为后续认定职务侵占提供主体依据。
（2）侵占行为证据是关键，业务往来记录、财务账目和合同协议等能清晰展现嫌疑人在工作过程中如何利用职务便利实施侵占，可直接证明犯罪行为的发生。
（3）侵占财物证据用于证实财物被非法占有这一结果，财物去向和价值评估报告能明确损失情况，是认定犯罪数额的重要依据。
（4）报案书起到梳理案件全貌的作用，详细的案件经过、财物情况、嫌疑人信息和侵占细节，有助于公安机关快速了解案情。
（5）其他补充材料能从不同角度佐证案件事实，证人证言和视听资料等可增强证据链的完整性。

提醒：
准备材料时要保证真实性，若提供虚假材料需承担法律责任。不同案件情况不同，建议咨询以进一步分析。