孩子要求父母增加抚养费多少

法律分析：
（1）抚养费增加需具备合理理由，像孩子生活学习费用大幅上升，包括教育费、医疗费等增多，或是当地生活水平显著提高，原抚养费无法维持孩子正常生活，此时可要求增加。
（2）抚养费数额计算方式不同。有固定收入的，通常按其月总收入的20%至30%比例给付；若负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但一般不超月总收入的50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定。
（3）增加抚养费可先和父母协商，协商无果可向法院起诉。起诉时要提供孩子实际需求增加、原抚养费不合理等相关证据，由法院结合具体情况判决。

提醒：
要求增加抚养费需有充分合理理由和证据，不同家庭情况不同，建议咨询以获取更精准分析。

（一）提出增加抚养费需有合理理由，像孩子教育费用提高、医疗花费增多，或当地生活水平提升导致原抚养费不够用等情况。
（二）计算抚养费时，有固定收入的按其月总收入20%-30%比例给付，抚养两个以上孩子，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。
（三）增加抚养费可先和父母协商，协商不成向法院起诉，起诉要提供孩子实际需求增加、原抚养费不合理等证据，由法院判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

1.增加抚养费要有合理理由，比如孩子学习、生活费用大幅上升，当地生活水平提高，原抚养费不够用。

2.抚养费数额计算：有固定收入，按月总收入20%-30%给；养多个孩子，比例可提但不超50%。无固定收入，参照当年总收入或行业平均收入定。

3.想增加抚养费，先和父母协商。协商无果可起诉，要提供孩子需求增加、原费用不合理的证据，由法院判决。

结论：
抚养费增加需合理理由，计算有固定标准，可先协商，协商不成可起诉。
法律解析：
根据法律规定，当孩子生活学习费用大幅增加，像教育费提高、医疗花费增多，或者当地生活水平显著提升，原抚养费无法维持正常生活时，可要求增加抚养费。抚养费数额计算方面，有固定收入的按其月总收入的20%至30%比例给付，负担两个以上子女抚养费比例可适当提高但不超50%；无固定收入的参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。增加抚养费可先与父母协商，若协商无果，可向法院起诉，起诉时需提供孩子实际需求增加及原抚养费不合理等证据，法院会根据具体情况判决。如果您在抚养费方面遇到难题，不确定自身情况是否符合增加条件或不知如何收集证据等，可向专业法律人士咨询。

抚养费增加需合理理由，如孩子生活学习费用大幅增加、当地生活水平显著提升致原抚养费不足。有固定收入者，抚养费一般按其月总收入20%-30%给付，负担两子女以上，比例可提但不超50%；无固定收入则依当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。

解决措施和建议如下：
1.若有增加抚养费需求，先与父母友好协商，说明实际情况争取达成一致。
2.协商不成可向法院起诉，此时要积极收集孩子实际需求增加、原抚养费不合理等证据，以支持诉求。
3.无论是协商还是诉讼，都要基于事实合理提出要求，确保孩子权益得到保障。