公司违约后应该怎么处理

公司违约处理方式如下：
一是协商解决。与公司沟通，让其承担继续履约、补救或赔偿等责任，同时留存沟通记录。

二是申请仲裁。合同有仲裁条款，可向约定机构申请，仲裁一裁终局且程序简单。

三是提起诉讼。合同无仲裁约定，向有管辖权法院起诉，要收集合同、履行凭证、违约证据等，赔偿额应涵盖可得利益。

结论：
公司违约后可先协商，协商不成，有仲裁条款的申请仲裁，无仲裁条款的向法院起诉，并注意收集证据和合理要求赔偿。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。公司违约后，先与公司协商并留存沟通记录是明智之举，这既能友好解决问题，又为后续维权保留证据。若协商不成，有仲裁条款时申请仲裁，仲裁一裁终局且程序简便；无仲裁条款则向法院起诉，起诉时收集合同原件、履行凭证、对方违约证据等至关重要。损失赔偿额应相当于违约造成的损失，包含合同履行后可获利益。如果在公司违约处理过程中遇到法律难题，不知如何操作，欢迎向专业法律人士咨询，获取更精准有效的法律建议。

公司违约后应积极采取措施维护权益。可先与公司协商，要求其承担违约责任，如继续履行、采取补救措施或赔偿损失等，协商时留存沟通记录。若协商不成，根据合同约定处理。
1.合同有仲裁条款的，向约定的仲裁机构申请仲裁。仲裁一裁终局，程序简便。
2.合同未约定仲裁的，向有管辖权的法院提起诉讼。起诉时要收集证据，如合同原件、履行合同的相关凭证、对方违约的证据等。
在要求赔偿时，损失赔偿额应相当于违约所造成的损失，包含合同履行后可获得的利益。

法律分析：
（1）公司违约后，与公司协商是首要步骤，可要求其承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任，同时留存沟通记录，这有助于在后续可能出现的纠纷中保障自身权益。
（2）若协商不成，合同有仲裁条款的，可向约定的仲裁机构申请仲裁。仲裁的一裁终局性和简便程序能较快解决纠纷。
（3）合同未约定仲裁的，可向有管辖权的法院起诉。起诉前需收集好证据，如合同原件、履行凭证、对方违约证据等。
（4）要求赔偿时，损失赔偿额应涵盖违约造成的损失以及合同履行后可获得的利益。

提醒：
不同公司违约情况不同，证据收集和赔偿计算可能存在差异，建议咨询进一步分析处理。

（一）与公司协商，要求其承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任，同时留存沟通记录。
（二）协商无果且合同有仲裁条款的，向约定的仲裁机构申请仲裁。
（三）合同未约定仲裁的，向有管辖权的法院提起诉讼，注意收集合同原件、履行凭证、对方违约证据等。
（四）要求赔偿时，损失赔偿额应相当于违约造成的损失，包含合同履行后可获利益。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。