和一个公司签2份合同哪份有效

法律分析：
（1）当两份合同内容无冲突，且满足行为人具备相应民事行为能力、意思表示真实、不违背法律行政法规强制性规定与公序良俗这些生效要件时，两份合同均有效。
（2）若两份合同内容冲突，一般以后签订的合同为准，后合同可看作是对前合同的变更。不过，要是前合同明确规定不得变更，而后合同又未经过特别程序确认，那么可能依旧以前合同为准。
（3）若一份合同存在重大误解、欺诈、胁迫等可撤销情形，被撤销后自始无效；若存在恶意串通损害他人利益、以合法形式掩盖非法目的等无效情形，该合同同样自始无效。

提醒：签订多份合同需仔细审查内容，若遇合同冲突或存在可撤销、无效情形，建议咨询专业法律意见。

（一）确保合同符合生效要件。在签订合同前，要确认各方行为人具有相应民事行为能力，签订过程中意思表示真实，合同内容不违反法律行政法规强制性规定和公序良俗，这样能保证合同有效。
（二）处理内容冲突合同。当两份合同内容冲突时，一般遵循后合同优先原则；但要是前合同明确约定不得变更，后合同就需经过特别程序确认才可能有效。
（三）警惕可撤销和无效情形。留意合同是否存在重大误解、欺诈、胁迫等可撤销情形，以及恶意串通损害他人利益、以合法形式掩盖非法目的等无效情形，避免签订无效合同。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

1.两份合同是否有效要具体分析。若内容不冲突且都满足生效条件，像签合同的人有相应能力、意思表达真实、不违法违规和公序良俗，那两份都有效。

2.若两份合同内容冲突，一般以后签的合同为准，可看作对前合同的变更。不过前合同明确不能变更，后合同又没经特别程序确认，可能还是前合同有效。

3.若一份合同有可撤销情况，如重大误解等，撤销后就自始无效；有无效情形，如恶意串通等，同样自始无效。

结论：
两份合同是否有效要具体判断，内容不冲突且符合生效要件则都有效；内容冲突通常以后合同为准，但有特殊约定除外；存在可撤销或无效情形的合同自始无效。
法律解析：
合同效力的判定依据是《中华人民共和国民法典》。当两份合同内容无冲突，且满足行为人有相应民事行为能力、意思表示真实、不违反法律行政法规强制性规定和公序良俗这些生效要件时，两份合同均受法律保护。若内容冲突，一般遵循后合同优先原则，这可视为对前合同的变更。不过，若前合同明确禁止变更，而后合同又未经过特别程序确认，那么前合同可能依然有效。另外，若合同存在重大误解、欺诈、胁迫等可撤销情形，或者有恶意串通损害他人利益、以合法形式掩盖非法目的等无效情形，这些合同自始不具有法律效力。在实际生活中，合同效力问题较为复杂，若遇到相关法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

两份合同是否有效需根据不同情况判断。若两份合同内容不冲突且符合行为人有相应民事行为能力、意思表示真实、不违反法律行政法规强制性规定和公序良俗等生效要件，二者均有效。若内容冲突，一般以后签订的合同为准，可视为对前合同的变更；但前合同明确约定不得变更且后合同未经特别程序确认时，以前合同为准。若合同存在可撤销情形如重大误解、欺诈、胁迫等，被撤销后自始无效；存在无效情形如恶意串通损害他人利益、以合法形式掩盖非法目的等，也自始无效。

解决措施和建议如下：
1.签订合同时仔细审查内容，确保符合生效要件且无冲突。
2.若合同可能变更，明确约定变更程序和条件。
3.发现合同存在可撤销或无效情形，及时通过法律途径解决。