民事赔偿误休养3个月误工怎么赔偿的

1.民事赔偿里误工期3个月的误工费，依据受害人误工时间和收入状况确定。有固定收入的，按实际减少的收入算，公式为误工收入乘误工时间，以实际收入减少额主张赔偿。
2.无固定收入的，按最近三年平均收入计算；无法举证最近三年平均收入，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算，公式是该平均工资乘误工时间。
3.要主张误工费，需提供收入证明、误工时间证明等证据。建议受害人在遭遇此类情况时，及时收集和保留相关证据，有固定收入的留存工资流水、单位误工证明等；无固定收入的尽量收集过往收入凭证。同时了解当地相同或相近行业工资水平，以便合理主张赔偿。

法律分析：
（1）民事赔偿里，误工期3个月的误工费确定要综合误工时间与收入状况。对于有固定收入的受害人，误工费计算简单直接，依据实际减少的收入，用误工收入乘以误工时间来主张赔偿。
（2）无固定收入的受害人，先按最近三年平均收入算。若无法证明最近三年平均收入，就参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资，再乘以误工时间得出误工费。
（3）不管哪种情况，主张误工费都需提供收入证明、误工时间证明等证据，以此支撑赔偿诉求。

提醒：
主张误工费时，要及时收集完备证据，不同收入情况计算方式有别，建议咨询以获取精准分析。

（一）有固定收入的受害人，要保留好工资条、银行工资流水、单位误工证明等能体现实际收入减少的材料，按照实际减少的收入主张误工费。

（二）无固定收入且能证明最近三年平均收入的受害人，应收集近三年的收入流水、业务合同等材料来计算平均收入并主张赔偿。

（三）无固定收入且无法证明最近三年平均收入的受害人，可查找受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资数据，以此为标准计算误工费。

（四）无论哪种情况，都要准备好医院的诊断证明、休假单等误工时间证明，以及单位开具的收入证明等证据。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.民事赔偿里，3个月误工期的误工费由误工时间和收入状况决定。
2.有固定收入者，误工费按实际减少的收入算，公式是误工收入×误工时间。
3.无固定收入者，按近三年平均收入算；无法证明近三年平均收入，参照受诉法院所在地同行业上年度职工平均工资算，公式是平均工资×误工时间。
4.主张误工费要提供收入和误工时间等证明。

结论：
民事赔偿中误工期3个月的误工费根据受害人的收入状况确定计算方式，有固定收入按实际减少收入算，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地同行业平均工资算，主张时需提供相关证据。
法律解析：
《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，民事赔偿中误工费的计算遵循合理补偿原则。对于有固定收入的受害人，因其收入稳定，按实际减少的收入赔偿能准确弥补其损失，即误工收入与误工时间相乘得出赔偿金额。而无固定收入的受害人，先按近三年平均收入计算，若无法举证则参照受诉法院所在地相同或相近行业平均工资，这既考虑了受害人可能的收入水平，也保证了计算的公平合理。同时，为确保赔偿合理合法，主张误工费需提供收入证明、误工时间证明等证据。如果在民事赔偿中遇到误工费计算及主张方面的问题，可向专业法律人士咨询以维护自身合法权益。