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女性员工超过法定退休年龄需折算工亡赔偿金吗?

ask****822 福建-厦门 工伤赔偿标准咨询 2025.07.29 16:23:56 497人阅读

女性员工超过法定退休年龄需折算工亡赔偿金吗,补充:年龄53,工作岗位道路保洁,事故发生为被小汽车超速撞了,抢救无效身亡,事故判定无责

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具体问题今天具体问题

2025-07-30 08:20:28 回复
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15960208113 (咨询请说明来自律图)
地区:福建-厦门 咨询解答:17235条

可以申请工伤认定,按工亡赔偿。

2025-07-29 19:23:27 回复
地区:福建-福州 咨询解答:2029条

你好,你具体是什么法律问题咨询呢?

2025-07-29 16:42:39 回复
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15555555523 (咨询请说明来自律图)
地区:浙江-杭州 咨询解答:560825条

女性超过法定退休年龄工亡赔偿一般不折算。该女工53岁工作中因车祸身亡且无责,可按规定主张工亡赔偿。应先认定劳动关系,再申请工伤认定,之后按工亡标准索赔,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。建议尽快收集劳动合同、事故认定书等证据启动程序。

2025-07-29 16:25:48 回复
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地区:福建-厦门 咨询解答:39831条

你好,我是刘则通律师。具体情况是如何,现在到哪个阶段了,工亡案件的处理流程是先进行工亡认定,并且工亡的赔偿项目有:丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。再者工亡案件的处理是比较繁琐复杂的,我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额,不管之后是打算和老板协商处理,还是委托专业律师维护权益,都是用的着的。

2025-07-29 16:24:53 回复
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