地区：浙江-杭州
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工伤职工保留劳动关系继续工作的，仍可享受一次性伤残补助金（不离职则无一次性医疗/就业补助金），如果调岗降薪需协商一致否则构成违法调岗。
2025-07-15 16:23:25 回复
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地区：浙江-杭州
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工伤后还在原单位上班有补偿吗
2025-07-05 12:14:30 回复
地区：浙江-杭州
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你好，方便了解一下具体情况吗
2025-07-05 09:04:36 回复
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地区：浙江-杭州
咨询解答：28102条
你好，后面有法律问题随时沟通
2025-07-05 08:14:05 回复
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地区：浙江-宁波
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继续原单位上班的话，一次性医疗补助金和一次性就业补助金就拿不了了！其他赔偿还是有的，但是要看公司愿不愿意赔给你
2025-07-05 06:47:45 回复
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地区：浙江-杭州
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工伤后继续在原单位工作，根据具体情况（如伤残等级等），可能仍可获得一次性伤残补助金、医疗费报销等补偿。方便的话，可以现在电话沟通q
2025-07-05 06:45:23 回复
