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您好! 这个问题,要看具体是哪个手指,“一手食指2~3节缺失”,可评定为工伤九级。细节问题,请来电进一步沟通。
2025-06-06 17:29:37 回复
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你好,具体情况了解一下。gx
2025-06-06 13:37:45 回复
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你好 请问工伤认定书出来了吗
2025-06-06 13:17:34 回复
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如果遭遇工伤导致手指断了二节,以下是你可以采取的一些重要步骤和需要了解的相关要点:
及时救治与报告
紧急救治 :第一时间前往附近具备救治条件的医疗机构进行治疗,尽量保存好断指,这对于后续的再植等治疗可能有重要意义。
报告单位 :及时向用人单位报告工伤事故情况。根据相关规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
申请工伤认定
申请主体与时间 :
- 如果单位未在规定时间内提出工伤认定申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
所需材料 :
- 工伤认定申请表,该表可在社会保险行政部门官网下载或到其办公地点领取;
- 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料,如劳动合同、工资发放记录、工作证等;
- 医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。
劳动能力鉴定
鉴定时间 :经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。一般是在工伤认定完成之后进行。
申请流程 :向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
可能的伤残等级 :手指断了二节,不同手指、不同位置的缺失对于伤残等级的评定有影响。例如,一手食指2 - 3节缺失,可能被鉴定为九级伤残;一手拇指末节部分1/2缺失,可能被鉴定为八级伤残。具体的伤残等级要以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准。
享受工伤待遇
医疗待遇 :治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。此外,还有住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等。
停工留薪期待遇 :在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
伤残待遇 :根据伤残等级的不同,享受不同的一次性伤残补助金。如果与用人单位解除或者终止劳动关系,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
如果在整个工伤处理过程中,你与用人单位就工伤认定、赔偿等问题发生争议,可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
2025-06-06 13:11:45 回复
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手指断了二节属于工伤,首先要尽快收集劳动关系证明、医院诊断证明等材料申请工伤认定。认定为工伤后,再进行劳动能力鉴定,确定伤残等级。之后可根据伤残等级要求单位给予相应赔偿,赔偿项目一般有医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等。若单位不配合赔偿,可通过法律途径解决。
2025-06-06 13:05:26 回复
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你好,具体情况可以当面沟通一下!
2025-06-06 12:58:43 回复