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我工伤期间周六周日有工资吗?

ask****686 江苏-苏州 工伤纠纷咨询 2025.05.10 03:48:08 432人阅读

工伤期间周六周日有工资

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根据《工伤保险条例》规定,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。这里的原工资福利待遇是包括周末工资的。具体来说:
1. 停工留薪期是指职工因工受伤后,需要暂停工作接受治疗的期间,这个期间内用人单位不得降低其工资待遇。
2. 周六周日属于正常休息日,本来就是计薪日,所以应当包含在工伤待遇中。
3. 如果您的工资结构中有基本工资和绩效工资等组成部分,停工留薪期应当按您受伤前12个月的平均工资计算。建议您可以先查看劳动合同中关于工资的约定,同时保留好工伤认定书和医院开具的休息证明。如果单位确实没有支付周末工资,可以先与单位人事部门沟通,必要时可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2025-05-10 03:57:25 回复
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具体情况电话跟您沟通一下

2025-05-12 16:35:53 回复
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您好,我们可以帮助你 聊聊

2025-05-10 09:57:20 回复
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伤到什么程度?可以把片子报告发给我。

2025-05-10 07:25:05 回复
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工伤期间周六周日有工资吗

2025-05-10 05:12:21 回复
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知识科普
  • 周六日加班工资应如何正确计算

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    专业解答周六日加班薪资按休息日加班计算,支付两倍薪水。具体计算:月工资/21.75/8×加班小时数×1.5(工作日)或2(休息日)。法定假日加班系数为3。未支付加班费或仅调休违反法规,应支付不低于工资200%的加班补贴。

    2024.07.29 3801阅读
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    专业解答关于双休日工作薪酬,法律规定夜间加班需支付双倍工资作为补偿。除正常工作时间外,用人单位在员工延长工作时间、休息日工作且无法补休、法定节假日工作时,应分别支付至少150%、200%、300%的工资报酬。

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    2024.05.06 1953阅读
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