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你好，我问一下，工伤发生后签了离职合同，还好索要工伤赔偿吗
一般来说可以索要。即使签了离职合同，工伤赔偿是劳动者的合法权益。首先要收集好工伤证据，然后与单位协商赔偿事宜。其他若协商不成，可通过法律途径解决，向劳动仲裁部门申请仲裁。再次提醒，要注意时效问题。最后，建议寻求当地律师的具体帮助。
你好随时为你解答问题
请把具体案情陈述一下吧，
工伤发生后签了离职合同，可以索要工伤赔偿
律师解析 大概是十级伤残，具体以伤情和康复情况决定鉴定等级。 1、依据《交通事故伤残鉴定标准》4.10.5胸部损伤致：4肋以上骨折；或2肋以上缺失构成十级伤残； 2、应当赔偿的项目大概有：伤残赔偿金；误工费；护理费；住院伙食补助费；后期治疗费等等； 3、至于赔偿，要结合工伤职工年龄、月工资、住院天数、护理人数等决定。
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