关于工伤配偶抚恤金之赔偿标准,并未参照年龄因素进行计算,而主要参考工伤职工离世前之月薪水平,按一定比例予以发放。通常情况下,其配偶每月可领取相当于工伤职工本人工资40%的抚恤金。对于鳏寡孤独之人或无父母子女者,该项抚恤金标准将在此基础之上再提高10%。
2024-12-12 10:06:03 回复
工伤后你配偶的抚恤金不是看他年纪大小来给钱,这个钱是按你出事前挣多少工资来算的。通常情况下,你的配偶每个月可以拿到你生前工资的40%。还有特别照顾的,家里要是没其他亲人的话,那就再涨10%。
2024-12-12 09:31:30 回复专业解答死亡抚恤金分配应遵循法定继承规则,其配偶和子女有分配权。抚恤金在工伤或变革军人生前归其所有,离世后,尚存数额可被其继承人所继承。根据法律,第一顺位继承人是配偶、子女、父母,且继承份额均等。配偶间相互享有继承权。
专业解答根据相关法律规定,丈夫去世后,遗孀每月可领取供养亲属抚恤金至退休。但退休后,若其能以自身收入为主要生活来源,则不再符合条件。因此,建议此类遗孀在退休后停止领取抚恤金。
专业解答根据相关法律规定,丈夫去世后,遗孀每月可领取供养亲属抚恤金至退休。但退休后,若其能以自身收入为主要生活来源,则不再符合条件。因此,建议此类遗孀在退休后停止领取抚恤金。
专业解答关于丧葬费与抚恤金的领取主体,是子女抑或是配偶? 按照法律规定,死亡抚恤金和丧葬费用不属于夫妻共同财产,主要分配给去世者的配偶、子女及父母。丧葬费是在职员工因公殉职或伤势严重离职后死亡的一次性支出,用于保证遗体处理和安葬的顺利进行。
专业解答国家工作人员去世后,其配偶是否能享受抚恤金及具体数额,无明确规定。通常相当于20个月工资。根据相关法律法规,因工伤去世,直系家属可申请丧葬费、供养亲属抚恤金(配偶每月40%工资)和一次性工亡补助金(约20倍上一年度城镇居民人均可支配收入)。具体标准和申请程序需咨询当地社保局。
律师解析 公务员死后配偶可领取的抚恤金金额没有一个具体的数额规定,一般情况下为20个月的本人的工资。 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
律师解析 抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金配偶不能独占,抚恤金不是遗产,应当由死者配偶及与其经济关系紧密的被供养人及供养人分得。 我国法律规定供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
律师解析 抚恤金不是必须由配偶领取。抚恤金可以由死者的直系亲属或被扶养人领取。抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿,抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等。 《民法典》第一千一百二十七条 遗产按照下列顺序继承: (一)第一顺序:配偶、子女、父母; (二)第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的,由第二顺序继承人继承。 本编所称子女,包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。 本编所称父母,包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。 本编所称兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。
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