首页 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 揭阳法律咨询 > 揭阳工伤纠纷法律咨询 > 第一年出来厂里上班

第一年出来厂里上班

ask****406 广东-揭阳 工伤纠纷咨询 2017.07.25 23:30:03 1人阅读

第一年出来厂里上班,刚开始老板说的工资是3380学徒工资,后面只要2600,以往学徒都是半个月,我却因为他们厂里的设备没搞好,工资在哪三个月里一直都是2600,后面设备搞好了吧。本来说工资是3380了,但是到发工资的时候却比之前还少2400了。这时我找领导该怎么说?

其他人都在看:
揭阳律师 工伤赔偿律师 揭阳工伤赔偿律师 更多律师>
咨询我
地区:四川-成都

对于工资问题,可以先通过下面的方法解决:rn1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。rn2.也可以直接申请仲裁。rn3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。rn4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2017-10-24 17:23:13 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
律师解析
热门专题 优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多工伤赔偿资讯

微信扫一扫