专业解答合同签署日期与生效日期不一定相同。签署日期为甲乙双方签字时间,生效日期则指合同正式产生法律效力的日期。多数合同生效后给双方准备时间,故生效日期通常晚于签署日期。但某些合同因特定条件或约定,生效日期可能与签署日期不同。
专业解答随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着合同是否必须有签订日期的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
专业解答非全日制用工的劳动合同可以是书面协议,也可以是口头约定,取决于用人单位和劳动者自己。非全日制劳动不约定适用期,以所工作的时间计算薪酬,和全日制劳动关系有所不同,它不适用于全日制劳动合同。
专业解答非全日制用工关系中是可以不签订临时工用工合同的,我国法律制度中已经没有临时工这样的制度,临时工跟用人单位之间建立的属于非全日制用工关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,非全日制用工关系可以订立口头协议。
专业解答非全日制用工必须签订劳动合同,根据我们国家《劳动合同法》第十条当中明确的规定,建立劳动关系的,必须要签订时书面的劳动合同,并且确定了劳动合同实际上就意味着劳动关系成立了。
律师解析 合同签订日期不是必须写。合同的签定日期不属于合同的必备条款,是否书写合同的签订日期并不影响合同的成立与生效。只要签订合同是双方当事人真实的意思表示,合同内容合法的,在当事人签字、盖章、按手印或者一方履行了合同主要义务并且对方所接受的情况下,该合同有效。
律师解析 合同签订日期不是必须写。合同的签定日期不属于合同的必备条款,是否书写合同的签订日期并不影响合同的成立与生效。只要签订合同是双方当事人真实的意思表示,合同内容合法的,在当事人签字、盖章、按手印或者一方履行了合同主要义务并且对方所接受的情况下,该合同有效。
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