专业解答广州市因公致死赔偿标准包括丧葬补助金、抚养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。员工在工作场地因工作原因死亡,将被认定为工亡,其近亲家属可从工伤保险基金领取相应赔偿。丧葬补助金数额参考当地六个月职工平均工资,以上年度平均工资为标准。
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专业解答广州市员工因病期间,也就是医疗期用人单位是不能解除劳动合同的,如果过了医疗期后员工不能胜任工作的,用人单位按照规定是可以辞退员工的,但是用人单位需要对员工进行经济补偿。
律师解析 广州因公死亡赔偿标准:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
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