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我是2019年5月6号受得工伤,后为九级

ask****620 广东-深圳 工伤纠纷咨询 2021.03.03 20:38:47 340人阅读

我是2019年5月6号受得工伤,后为九级伤残,在2020年11.24申请了旧伤复发,为三个至2021年2月24,时间到了厂里面天天让上班,如果我不去他可以开除我吗

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地区:广东-深圳 咨询解答:56951条

九级工伤,工伤复发,医疗期结束后应该返回工作岗位,用人单位可根据生产经营需要和工伤员工身体情况适当安排相关工作。具体还需根据您详尽介绍案件具体情况及提供相应证据材料,综合分析研判后给予相应的最优法律解决方案。我是专注于劳动法领域专业律师,您可到所面谈详细咨询了解和委托代理。微信同号,可提前预约咨询和面谈。

2021-03-03 21:39:22 回复
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18927451493 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-深圳 咨询解答:9305条

工伤给你赔偿了吗?

2021-03-03 21:12:32 回复
地区:广东-东莞 咨询解答:59157条

九级伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金9个月本人工资,劳动关系解除后可获2个月医疗补助金、8个月就业补助金。共计19个月本人工资,需要进一步了解的,可来电咨询

2021-03-04 09:26:23 回复
地区:广东-广州 咨询解答:232813条

可以申请工伤赔偿

2021-03-04 08:57:15 回复
地区:广东-深圳 咨询解答:26300条

你好 可以找律师介入处理

2021-03-03 22:00:52 回复
地区:湖南-长沙 咨询解答:3287条

工伤治疗期不可以开除

2021-03-03 21:09:26 回复
地区:广东-深圳 咨询解答:326条

如果有医院休假建议,可以请病假

2021-03-03 21:01:46 回复
地区:广东-湛江 咨询解答:6339条

可以申请工伤赔偿

2021-03-03 21:00:31 回复
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