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解除劳动合同应当按照什么法律规定

刘* 江西-宜春 合同效力咨询 2020.11.06 16:22:41 378人阅读

解除劳动合同应当按照什么法律规定

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2020-11-06 16:24:41 回复

你好,你现在工资还差多少钱未支付?你的情况属于法律援助的范围,可为你提供免费的法律援助,建议点击头像联系我办理法律援助。

关于广东产假天数新规定中有为提升新生儿照顾水平,鼓励群众执行基本生育国策,将符合法律法规规定的生育奖励假从30日延长至80日。  《修正案(草案)》将第三十一条“符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假”修改为“符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假”。  现行的广东省职工产假最少为128天,包托98天顺产假和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天,即158天。将30天的奖励假延长至80天后,产假最少即可休178天。

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