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你好 入职未签订劳动合同 企业单位也未曾说明 工资薪酬 实习期未讲明 我做了五天就离职了 我去公司财务那里问 他们说在实习期间自动离职的没有工资
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
你好,若不与你签订劳动合同,你可以向用人单位主张双倍工资
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