果洛律师在线咨询

试用期间无过错被辞退如何赔偿

1.试用期间无过错被辞退，劳动者可依法维权获赔偿。用人单位在试用期解除劳动合同，需证明劳动者不符合录用条件，否则属违法解除。 2.若被认定违法解除，劳动者有两种选择。可要求用人单位继续履行劳动合同；若不要求继续履行或合同无法继续履行，用人单位要按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。经济补偿按工作年限算，不满六个月支付半个月工资补偿，所以通常可获一个月工资赔偿金。 3.解决措施和建议：劳动者遇到这种情况，可先与单位协商，争取合理赔偿。若协商不成，可申请劳动仲裁来维护自身权益。...

同责事故对方车贵，我是否赔一半

1.同责事故中，一般双方各自承担50%损失，不过实际赔偿先由保险公司在交强险责任限额内赔付。若对方车辆损失超交强险财产损失赔偿限额，自己要承担超出部分的50%；自己车辆损失超对方交强险财产损失赔偿限额，对方承担超出部分的50%。 2.若双方都有商业三者险，超出交强险的部分可由商业三者险按责任比例赔偿。最终赔偿数额需依据实际损失和保险情况确定。 3.解决措施和建议：可与对方及保险公司协商赔偿事宜，这样能高效解决问题。若协商不成，可通过诉讼途径，依靠法律来保障自身权益。...

夫妻离婚丢弃儿女会怎样处理

结论： 夫妻离婚丢弃儿女，情节轻微未造成严重后果会受治安管理处罚，情节恶劣则构成遗弃罪，且被遗弃子女有权要求父母支付抚养费。 法律解析： 依据治安管理相关规定，遗弃没有独立生活能力的被扶养人，若情节轻微未造成严重后果，会处五日以下拘留或者警告。而当遗弃行为达到情节恶劣的程度，比如导致被害人重伤、死亡，或使其生活无着、流离失所、被迫乞讨，甚至走投无路自杀等，就构成遗弃罪，会处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。并且，即使夫妻离婚，父母对子女的抚养、教育、保护权利和义务依然存在，被遗弃的子女可以通过向法院起诉要求父母支付抚养费。如果遇到此类法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。...