在绵竹市,有一家公司存在诸多违法用工行为,未支付加班工资、未签书面劳动合同、未安排年休假、停缴社保、劳动合同到期不续约等。这让30余名员工陷入了困境,他们辛苦工作却得不到应有的权益保障,生活和工作都受到了极大的影响。员工们决定集体维权,希望能讨回公道,获得应有的经济补偿。
此时,他们找到了四川贞明律师事务所的刘兴方律师。刘兴方律师执业4年,拥有昆明理工大学法学本科学历,执业以来累计承办案件已逾700件,尤其在劳动纠纷、合同事务等领域有着丰富的经验。他还是绵竹市法学学会会员、绵竹市法学会专家库成员等。刘兴方律师迅速组建了专项律师团队,开始了案件的办理工作。
在证据收集方面,团队分工负责,对每位员工的工作情况、加班记录、社保缴纳情况等进行了详细的梳理和整理。刘兴方律师深知证据的重要性,他带领团队不放过任何一个细节,确保每一份证据都真实、有效。例如,对于加班工资的证据收集,他们不仅收集了员工的打卡记录,还通过与同事的访谈,获取了更多的加班事实。在这个过程中,刘兴方律师凭借自己在企业法务与风控岗位的工作经验,敏锐地识别出了案件中的关键证据,为后续的庭审打下了坚实的基础。
在庭审策略上,刘兴方律师精准把握争议焦点。针对公司提出的各种抗辩理由,他提前做好了充分的准备。在庭审中,他运用自己扎实的法律知识和丰富的庭审经验,为员工们据理力争。特别是在工龄连续计算的问题上,他成功主张非劳动者原因变更用人单位,工作年限连续计算,这一突破大幅提高了经济补偿金额,直接增加了委托人整体获赔数额。
在调解阶段,刘兴方律师全程主导调解方案设计。他充分考虑到员工和公司的实际情况,制定了合理的调解方案。在与公司的沟通中,他耐心地解释法律规定和员工的诉求,推动公司签订分期付款协议。同时,他紧盯执行节点,确保每一笔赔偿款都能按时到账。最终,30余人共计获赔80余万元,所有款项于指定期限内全部支付完毕。
这起群体性劳动争议案件的圆满解决,充分体现了刘兴方律师及其团队的专业能力和敬业精神。刘兴方律师始终秉持“您身边的法律顾问,专业,易懂,有温度”的执业理念,为每一位委托人提供了优质的法律服务。他用自己的行动诠释了一名律师的责任和担当,为维护劳动者的合法权益贡献了自己的力量。
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