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股权出资未兑现、社保补缴费用难追偿?看律师如何为当事人维权!

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来源:律图小编整理 · 2026.03.30 · 1747人看过
导读:最近和一些朋友聊天,发现大家在商业合作和劳动派遣中总会遇到各种法律问题。有人投资股权却拿不到权益,有人补缴社保费用后不知如何追偿。其实这些问题都有解决办法。下面就通过孙启发律师代理的两个真实案例,来看看遇到类似情况该怎么办。

案例一:股东协议纠纷:明确合同性质,驳回不当诉求

本案由天津瀚洋(津南)律师事务所孙启发律师代理。孙启发律师自2020年执业以来,凭借扎实的法律功底和丰富的实务经验,成为津南区颇具实力的骨干律师。他身兼天津市法律援助律师等多重职责,多年来办理案件300余件,解答咨询上千人。

当事人与某XX管理公司签订《股东协议书》,出资100000元,XX公司承诺赠送1%原始股权等权益。当事人付款后,XX公司却未召开股东会决议,也没办理股权变更登记。当事人多次沟通无果,起诉要求解除协议并返还出资款。一审判决后,XX公司上诉,认为协议是股权转让合同,自己不应承担返还义务。

孙启发律师接手案件,明确了争议焦点。庭审中,他反驳XX公司上诉理由:指出协议是股权转让合同,XX公司应担责;XX公司半年未履行主要义务构成根本违约,当事人有权解除合同合同解除后,XX公司应返还出资款。律师还提交沟通记录,印证XX公司违约。最终,二审维持原判。

案例二:劳务派遣合同纠纷:厘清责任归属,为用人单位成功追偿

同样是孙启发律师代理的案件。某劳动服务公司与金属制品公司签订《劳务派遣协议》,派遣员工第三人受伤后享受工伤保险待遇。后来第三人社保关系转至金属制品公司,该公司却停缴社保。第三人申请仲裁确认与劳动服务公司存在劳动关系,劳动服务公司败诉后补缴社保费及滞纳金

劳动服务公司委托孙启发律师起诉追偿。律师审查协议,收集相关证据。庭审中,金属制品公司未到庭。律师指出,根据协议金属制品公司应承担社保缴纳义务,劳动服务公司有权追偿。法院采纳律师意见,判决金属制品公司支付补缴费用。

法律干货

1.签订合同要明确:不管是股东协议还是劳务派遣协议,都要明确双方权利义务,避免模糊不清引发纠纷。

2.保留证据很重要:在交易和合作过程中,要保留好转账记录、沟通记录、合同等证据,以便维权。

3.及时主张权利:发现对方违约,要及时沟通并保留证据,必要时通过法律途径维护自己的权益。

结语

通过这两个案例可以看出,遇到法律纠纷不要慌,只要找对方法,就能维护自己的合法权益。孙启发律师凭借专业知识和认真负责的态度,为当事人解决了难题。孙启发律师执业于天津瀚洋(津南)律师事务所,地址在天津市津南区咸水沽镇南环路与紫江路交口东南侧滟澜山苑351号底商,大家遇到法律问题可以咨询了解。

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