云南工伤赔偿律师段彪永：专注工伤案件处理

教育背景优异

段彪永律师拥有深厚的法学知识储备。他本科毕业于云南大学法学专业，获得学士学位，在扎实的本科学习中，系统地掌握了法学的基本理论和知识，为日后的法律实践打下了坚实基础。之后，他又深造于中国政法大学刑法专业，取得硕士学位。在法大的深入学习，让他在刑法领域有了更专业、更前沿的见解，也进一步拓宽了他的法律思维和视野，为其在工伤赔偿等法律实务领域的发展提供了有力的理论支撑。

社会任职多样

段彪永律师在法律行业及相关领域担任着多个重要职务。他是云南曲直律师事务所副主任，在律所的管理和发展中发挥着重要作用，带领团队处理各类法律事务。同时，他还担任云南省人力资源管理师协会副会长，为人力资源管理行业的规范和发展贡献自己的专业力量。另外，他是昆明市律师协会人力资源和社会保障协会副主任，参与协会内的工作，促进律师群体在人力资源和社会保障法律业务方面的交流与合作。并且，他还是昆明市某区劳动人事争议仲裁员，直接参与劳动人事争议的仲裁工作，以公正、专业的态度处理各类纠纷。

工伤业务专精

在过去的执业生涯中，段彪永律师深耕于云南省内工伤赔偿领域。执业至今，他累计承办工伤案件已逾600件，其中工伤赔偿案件占比约90%。他在工亡案件、超龄工伤认定等细分类型上积累了丰富的实践经验。此外，在不予工伤认定行政案件、工伤保险基金先行支付诉讼领域，他也展现出了突出的专业能力，承办此类案件达13件，且主要集中在不予工伤认定行政案件，占比约80%。同时，他还熟悉劳动能力鉴定、工伤部位增补等关联案件的处理，能够为当事人提供全方位、一站式的工伤法律服务。

典型案例胜诉

2023年3月，申请人入职被申请人处，月工资8000元，通过微信转账发放。被申请人未与申请人签订书面劳动合同，也未为其缴纳社会保险费。2023年5月，申请人在货车上装塑料管时不慎摔下受伤并送医治疗。2024年11月，陆良县人力资源和社会保障局认定申请人伤害情形为工伤。2025年5月，云南省劳动能力鉴定委员会再次鉴定认定申请人为伤残八级。

段彪永律师接受委托后，为申请人提供了专业的法律服务。仲裁委员会认为，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款，因被申请人未为申请人参加工伤保险，所以本案所涉工伤保险待遇均由被申请人支付。对于停工留薪期工资，参考《云南省工伤职工停工留薪期管理办法（试行）》，结合相关规定和实际情况，支持申请人24000元（8000元/月x3月）。对于住院期间护理费，依据《工伤保险条例》第三十三条第三款，支持申请人2400元的主张。

最终，仲裁委员会根据相关法律法规裁决，由被申请人公司支付申请人一次性伤残补助金88000元、一次性工伤医疗补助金49098元、一次性伤残就业补助金147294元、停工留薪期工资24000元、住院伙食补助费348元、住院期间护理费2400元，合计311140元，并限裁决生效之日起三十日内支付完毕。这一案件的成功代理，充分体现了段彪永律师在工伤赔偿领域扎实的专业能力和丰富的实践经验。

秉持执业理念

段彪永律师始终秉持“责任为先，全力以赴”的执业理念。在每一个工伤案件中，他都以高度的责任感对待当事人的委托，深入了解案件细节，运用专业知识和丰富经验，为当事人争取最大的合法权益。他深知工伤案件对于受伤劳动者及其家庭的重要性，不仅在法律框架内为当事人提供解决方案，还给予他们心理上的支持和安慰。他以专业、负责的态度赢得了当事人的信任和好评，在云南工伤赔偿法律服务领域树立了良好的口碑。

段彪永律师凭借其丰富的执业经验、深厚的专业知识和良好的职业道德，在云南工伤赔偿领域独树一帜，为众多工伤受害者提供了有力的法律保障。未来，他将继续在这一领域深耕细作，为更多当事人解决工伤赔偿难题。