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14年深耕工伤维权:为肇庆劳动者追回百万欠薪及工伤待遇

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来源:律图小编整理 · 2026.08.21 · 1993人看过
诉讼指南专业律师 黄宇杰律师 已认证
评分:5.0 执业4年 职务:主办律师
律所:广东政勤律师事务所
执业证号:14412202210462806
擅长领域:劳动纠纷、工伤赔偿、债权债务
咨询电话:13679561387
代表案例:13个
律师优势:办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验;黄宇杰律师:现执业于广东政勤律师事务所,具有十分丰富的法律服务经验,能精准的把握当事人的需求,是理论与实战相结合的实战派律师。 恪尽职守,勤勉尽责,耐心、细心、用心的去办理每一个案件,拼尽全力维护每一位当事人的合法权益。
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导读:在肇庆的工伤维权案件里,常能看到黄宇杰律师忙碌的身影——他凭借专业能力为劳动者争取合法权益。工伤认定行政诉讼类案件中,他精准指出行政机关问题;群体性欠薪与工伤关联案里,他让总承包人等承担责任。他以扎实专业和实务经验,为劳动者提供全方位维权服务。

在肇庆的法律维权领域中,时常能看到黄宇杰律师为劳动者奔波的身影。他脚步匆匆,眼神坚定,手中紧紧握着一沓沓资料,那是劳动者维权的希望。他穿梭于法院、企业和劳动者家中,为工伤维权案件付出着自己的心血。

先来看某市政集团承建项目工伤劳动争议案。当事人杨X,1973年出生,是一名务工者。2023年11月,他进入某市政集团公司承建的项目工地担任抹灰工,约定日薪800元。然而,同年11月28日,不幸降临,杨X在作业时不慎从钢架坠落,导致右侧多发肋骨骨折等损伤。经肇庆市端州区人社局生效《认定工伤决定书》确认,杨X所受伤害属工伤,劳动能力鉴定十级伤残停工留薪期5个月。但前期杨X就工伤待遇申请劳动仲裁时,仲裁委以“未证明劳动关系”为由驳回全部请求。

此时,杨X委托了黄宇杰律师。黄宇杰律师介入后,采取了一系列核心策略。首先在突破劳动关系争议方面,他援引生效《认定工伤决定书》,该文书明确记载“用人单位为某市政集团公司”,且某市政集团公司未在法定期限内申请行政复议诉讼,视为认可工伤认定结论。同时依据《广东省工伤保险条例》《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》以及最高人民法院行政审判庭的相关答复,申请律师调查令调取某市政集团公司在工伤认定阶段提交的材料,包括《工作证明》《班组名单》《考勤表》,形成了“事实劳动关系证据链。

工资标准争议上,某市政集团公司主张按杨X银行流水显示的4000元/月或肇庆市平均工资8404元/月计发待遇,而杨X主张按广东省2023年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资11121元计算。黄宇杰律师依据《人力资源和社会保障部等关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》以及广东省的相关规定,指出杨X入职仅5天即受伤,未形成完整工资记录,符合“难以按本人工资计发”的情形,应按省级标准执行,反驳了某市政集团公司主张的“肇庆市标准”。

在实际损失举证方面,对于护理费,黄宇杰律师提交肇庆市中医院《疾病诊断证明书》,载明“住院期间留陪人一位”,参照当地护工标准主张600元,因某市政集团公司未举证已派员陪护,法院予以支持。对于交通费,杨X因配合工伤调查、劳动能力鉴定产生1980元交通费用,虽不属工伤保险基金支付范围,但属“因工伤赔偿实际支出”,黄宇杰律师主张某市政集团公司应依法承担。

最终,某市中级人民法院二审终审判决维持一审判决核心内容:某市政集团公司支付一次性伤残就业补助金44484元、停工留薪期工资55605元、护理费600元、交通费1980元,并配合杨X办理一次性伤残补助金等工伤保险基金申领手续。驳回某市政集团公司上诉,认定其作为承建方需承担用工主体责任,工资标准按广东省平均工资计发正确。

再看劳动关系确认类的何XX案、杨国X案等。在这些案件中,存在“无书面合同”“劳务派遣抗辩”等难点。黄宇杰律师通过收集微信管理记录、考勤数据、工伤认定书等证据,形成完整的证据链,成功确认了事实劳动关系或用工主体责任。让劳动者在没有书面合同的情况下,也能维护自己的合法权益。

工伤认定行政诉讼类的曾XX、赖XX案(视同工伤48小时认定)、王XX案(劳务合同名义否认劳动关系)、陈XX案(上下班途中工伤认定)。在这些案件里,行政机关可能存在事实认定错误或法律适用偏差的问题。黄宇杰律师凭借自己扎实的法律专业知识,精准地指出这些问题,最终胜诉撤销不予认定工伤决定,为劳动者争取到了应有的工伤认定。

工伤保险待遇索赔类的谭XX案、杨XX案、谭XX案等。案件中存在工资标准争议、调解协议显失公平、项目未参保等问题。黄宇杰律师依据相关法律规定,主张按省/市在岗职工平均工资核算待遇,成功追回了停工留薪期工资、伤残待遇差额等款项。

群体性欠薪与工伤关联案的27名农民工劳务报酬案。在这个案件中,黄宇杰律师依托《保障农民工工资支付条例》,成功要求总承包人、违法分包人承担连带清偿责任,为27名农民工追回了百万欠薪及利息。

黄宇杰律师在日常工作中,处理了大量的案件。他每年要接待上百次劳动者的咨询,处理几十起工伤维权案件。他不仅要在法庭上为劳动者据理力争,还要在庭下收集大量的证据,与企业进行沟通协商。他的工作时间常常超过正常的工作时长,为了一个案件,可能会加班到深夜。

在处理案件的过程中,黄宇杰律师注重每一个细节。比如在收集证据时,他会仔细查看每一份文件,不放过任何一个可能对案件有帮助的线索。在与劳动者沟通时,他会耐心地倾听他们的诉求,了解案件的具体情况。他深知,只有把每一个细节都处理好,才能为劳动者争取到最大的利益。

黄宇杰律师始终以扎实的法律专业功底为根基,以企业法务积累的实务经验为依托,聚焦工伤维权痛点难点,通过精准的证据梳理、严谨的法律论证、高效的诉讼策略,为劳动者提供全方位、专业化的维权服务,最大限度维护工伤职工及家属的合法权益,成为工伤维权领域的坚实后盾。他用自己的行动诠释着一名律师的责任和担当,为肇庆地区的劳动者撑起了一片法律的蓝天。

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