什么情况下要解散合伙企业

合伙企业出现以下情况应解散：
1.合伙期满，合伙人不想继续经营。
2.合伙协议里规定的解散情况出现。
3.全体合伙人都决定解散。
4.合伙人数量不足法定人数超三十天。
5.合伙目的达成或无法实现。
6.被吊销执照、责令关闭或撤销。
7.其他法定原因。
企业解散后要清算，处理好债权债务和剩余财产，结束法律关系。

案情回顾:

小朱、小李和小胡三人合伙经营一家店铺。起初约定合伙期限为五年，在经营三年后，小朱觉得店铺盈利不佳，提出解散合伙企业。小李和小胡不同意，但小朱坚持不再参与经营。此后，因小朱退出，合伙人只剩两人，且持续满三十天。小胡认为这种情况已符合解散条件，而小李认为还未到约定的五年期限，不应解散，双方产生争议。

案情分析:

1、根据相关法律规定，合伙人已不具备法定人数满三十天，合伙企业应解散。本案中，小朱退出后合伙人只剩两人且满三十天，符合该解散情形。
2、虽然合伙期限未届满，但法定的解散情形并不以合伙期限为唯一判定标准。所以，该合伙企业应当进行解散，并按照规定进行清算，清理债权债务，处理剩余财产以终结合伙企业的法律关系。