工伤期间出现医疗事故咋办

工伤期间遭遇医疗事故，可按以下步骤处理：
1.固定证据：
第一时间收集和保存与医疗过程相关的证据，如病历，它详细记录了患者的病情、诊断和治疗情况；
诊断证明是医生对病情的专业判断；
医疗费用清单则清晰列出各项费用支出。
这些证据是后续维权的重要依据。
2.医疗事故鉴定：
向卫生行政部门提出鉴定申请，由其委托医学会组织专业人员进行鉴定。
通过鉴定明确是否构成医疗事故以及事故的等级，这是确定责任和赔偿的关键。
3.协商赔偿：
若鉴定为医疗事故，患者可与医疗机构就赔偿事宜进行协商，赔偿内容涵盖医疗费、误工费、残疾生活补助费等。
若协商无果，可向卫生行政部门申请调解，也可直接向人民法院提起民事诉讼，要求医疗机构承担赔偿责任。
4.继续工伤赔偿程序：
工伤赔偿程序不受医疗事故处理影响，患者仍可按规定享受工伤待遇。
在处理工伤期间的医疗事故时，要及时采取行动，维护自身合法权益。

案情回顾:

小许在工作中受伤被认定为工伤，在治疗期间，小许认为医院的治疗存在问题，怀疑发生医疗事故。小许与医院就此事产生争议，医院认为治疗符合规范，不存在医疗事故。小许为维护自身权益，决定采取措施解决问题。

案情分析:

1、小许应及时固定证据，像病历、诊断证明、医疗费用清单等，这些证据是后续维权的重要依据。
2、小许可向卫生行政部门提出申请，由其委托医学会组织医疗事故鉴定，以明确是否构成医疗事故及事故等级。若鉴定为医疗事故，小许可与医院协商赔偿事宜，协商不成，可申请卫生行政部门调解或向法院起诉。同时，工伤赔偿程序不受影响。