公司涉及诈骗员工拘留怎么处理好

若公司有诈骗行为致员工被拘留，这往往关乎刑事责任的担当。
其一，员工得赶紧委托专业律师参与，律师能知晓案件详情，像员工在公司诈骗里的参与度、主观故意等情况。
倘若员工确实不知情且未参与诈骗，律师能依法律程序帮其争取无罪或从轻处罚。
若员工有参与，律师会助其在法律范畴内争取减轻处罚的情节，比如坦白、立功等。
同时，员工要积极配合司法机关调查，如实讲述相关事宜，别隐瞒或虚假陈述。
在此过程中，家属也应给予员工支持与帮助，一起应对法律难题。
总之，及时委托律师并积极配合乃处理此类状况的关键所在。

案情回顾:

小胡所在公司被查出存在诈骗行为，小胡也因此被拘留。小胡家属称小胡并不知情，也未参与诈骗；但警方掌握的部分证据似乎显示小胡有一定关联。双方对于小胡是否参与诈骗产生争议，案件陷入僵局，小胡面临着未知的法律后果。

案情分析:

1、小胡此时应尽快委托专业律师。律师可深入了解其在公司诈骗案中的参与度及主观故意情况。若小胡确实不知情且未参与，律师能依法为其争取无罪或从轻处罚。
2、小胡必须积极配合司法机关调查，如实陈述。家属也应给予支持，多方协作，通过合法途径帮助小胡应对法律难题。