民警玩忽职守案件证据如何取

在涉及到警方渎职失职的案件中，针对证据的收集环节，我们通常需要关注以下几个关键点：
首先，我们应当选取诸如相关的日常工作记录、重要文件以及具体的指令等书面材料，这些都能够明确地展示出涉案人员的工作职责以及他们所应该承担的义务。
其次，我们还可以通过证人证言来获取更多的信息，这其中可能包括来自于同事、上级领导或者当事人等各方面的陈述。
此外，我们还可以利用物证来辅助我们的调查，例如与案件有关的各种工具、物品等等。
最后，我们还可以考虑使用视听资料，比如监控录像、电话录音等方式来获取更多的证据。
值得一提的是，电子数据，例如电子邮件、即时通讯记录等同样可以作为我们的重要证据之一。
然而，在整个取证过程中，我们必须高度重视证据的合法性、关联性以及真实性。
我们需要严格按照法律规定的程序进行证据的收集，确保所有的证据都是合法的，并且能够直接或者间接地证明涉案人员是否存在渎职失职的行为及其所带来的不良影响。
同时，我们还需要采取措施对证据进行妥善保管，避免证据遭到篡改或者损毁。