公司拖欠主播工资如何处理好呢

当公司出现拖欠主播工资的情况时，主播有一系列的应对措施。
首先，主播应主动与公司进行友好协商，心平气和地沟通，弄清楚拖欠工资的具体原因，比如是公司资金周转困难还是其他方面的问题，同时要求公司给出明确的还款计划。
在这个过程中，一定要保留好相关的证据，像是聊天记录能够体现双方协商的内容，邮件可以作为正式的沟通文件等。
如果协商没有效果，主播就可以向劳动监察部门进行投诉。
劳动监察部门会依法介入，责令公司在规定的期限内支付工资，并且对公司的违规行为进行相应的处罚。
要是公司依旧没有支付工资，主播就可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
在申请仲裁时，必须要提供充分的证据，像劳动合同能证明双方的劳动关系，工资发放记录可以证明工资的具体情况等。
当仲裁裁决生效后，如果公司仍然不履行自己的义务，主播就可以向法院申请强制执行。
这样能够通过法律手段强制公司支付拖欠的工资以及相应的经济补偿。
总之，主播一定要及时采取行动，不要因为拖延而让自己的合法权益受到更大的损害。